尼利慷可持续发展举措

可持续发展是尼利慷（Neelikon）企业运营的核心基石。我们始终恪守合法、合规、诚信、负责任的经营准则，相关经营成果已获得赛德克斯社会责任审核（SEDEX/SMETA）、伊科瓦迪斯（Ecovadis）可持续评级权威认证。以下为我司可持续发展举措的详细概述：

环境责任

能源消耗与温室气体排放

我司对煤炭、电力、蒸汽、燃料等各类能源消耗进行全程监测与精细化管控，持续降低企业范畴一、范畴二温室气体的碳排放强度。

可再生能源利用

公司已建成1兆瓦太阳能发电装置，可满足企业25%的用电需求。未来我们将新增3兆瓦太阳能发电设备，建成后可实现企业生产用电100%清洁能源覆盖。

水资源管理

依托先进技术工艺，我们最大限度降低生产耗水量，全力推进水资源节约与保护工作。

生物多样性保护

企业所有生产运营活动均严格规避对本地生物多样性造成损害，严格遵循环境管理最优实践标准，践行生态管护责任。

污染治理

公司采用双轨式废水处理方案，通过多效蒸发系统（MEE）结合多级过滤工艺，确保废水达标、环保排放。

自建污水处理系统可高效处置固体废弃物与液态废水，完全符合国家及地方环保法规标准。同时，我们定期开展废气排放与厂区噪音监测，最大限度减少大气污染。

原材料、化学品与废弃物管控

针对生产所用化学品，我们开展专项深度研究，结合化学品安全技术说明书（MSDS）及危险与可操作性分析（HAZOP），持续削减危险化学品使用量，迭代优化生产工艺，打造安全、绿色的生产体系。

产品安全与生命周期末端管理

我们可为客户提供详尽的产品规格说明、技术参数手册及全套安全使用资料。

公司建立完善的产品召回机制，常态化开展客户安全使用培训，保障产品全程合规、安全、负责任地投入使用。

劳工与人权保障

合规经营与制度建设

企业严格遵守劳动法规，落地执行禁止童工、多元包容、公平用工、反职场性骚扰等专项管理制度，打造安全、公正、包容的职场环境。

职场安全与员工福祉

厂区配备洁净饮用水、通风采光良好的作业空间，全面配置急救物资、个人防护装备及危废处理专用安全工具。公司定期组织安全培训、消防演练及技能提升课程，全方位保障员工人身安全，提升岗位作业专业度。

人权尊重与社区共建

我们尊重所有合作方、利益相关方的合法人权，积极助力属地社区发展，全力保障企业员工及周边社区民众的健康与安全。

商业道德规范

行为准则合规

我们坚守高标准商业道德准则，严格遵守各项法律法规。依托完善的商业道德管理制度，保障企业经营公开透明、权责明晰、杜绝利益冲突。

反商业贿赂与利益冲突管控

严格落地执行反商业贿赂、利益冲突防范专项制度，确保所有商业合作公平公正、诚信合规。

可持续采购管理

供应商管控

公司建立合格供应商名录，常态化开展供应商资质审核与现场稽核，要求所有合作供应商完成全方位合规调研问卷。与服务商的合作协议中，全面嵌入可持续发展要求，将绿色合规理念贯穿整条供应链。

我们优先采购本地原材料，有效缩减物流运输碳排放；通过完善售后管控与持续优化改进机制，稳步推进企业长期可持续发展目标落地。

尼利慷始终坚信，可持续经营是企业长效发展的核心命脉。赛德克斯（SMETA）、伊科瓦迪斯（Ecovadis）的权威认证，印证了我们坚守道德经营标准、全方位持续优化运营体系的坚定初心。